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Leiter Digitalisierung (m/w/x)

Firmenprofil

Unsere Auftraggeberin mit Sitz in Hamburg ist als Kompetenzzentrum beauftragt, die digitale Transformation für alle Gruppengesellschaften unserer Mandantin voranzutreiben. Sie ist eine Holding mit einem breiten Spektrum führender Marken in ihren jeweiligen Marktsegmenten. Die Gruppe besteht aus fünf operativen Einheiten (Haushalt, Gartenmöbel, Reise, Industrie und weitere Investments) mit über 15 internationalen eigenständigen Unternehmen.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind hauptverantwortlich für die Führung eines 10-köpfigen Teams mit einer breiten Fachexpertise, u.a. in den Bereichen Softwareentwicklung, E-Commerce & Digitalisierung, Infrastruktur-Themen sowie Struktur- und Prozessoptimierung
  • Schwerpunkt Ihrer Aufgabe ist die Koordination & Steuerung von Projekten hinsichtlich Digitalisierung und Automatisierung. Dabei fungieren Sie als Ansprechpartner bei den Units und unterstützen bei der Planung von Roadmaps sowie der Priorisierung von erforderlichen Arbeitspaketen und Initiativen
  • Als Projektleiter sind Sie für die erfolgreiche Umsetzung der Projekte mit digitalem Fokus verantwortlich mit einem scharfen Blick für Termintreue, Kosten und Qualität. Hauptziel ist der nachhaltige und kostenbewusste Ausbau der digitalen Angebote, der zur strategischen Ausrichtung und zum Geschäftsmodell der Unit passend ist
  • Neben Ihrer Rolle als Koordinator gehört auch die aktive Mitarbeit bei der Identifizierung, Analyse und Umsetzung von digitalen Verbesserungspotentialen dazu. Hierbei liegt der Fokus auf dem Ausbau und der Neu-Entwicklung von B2C und B2B Online Webshops
  • Sie unterstützen die Gesellschaften und Ihr Team konkret bei der Dokumentation und Prüfung von Anforderungsprofilen, bei der Aufbereitung von Schnittstellen & Datenstrukturen, bei der Auswahl von Agenturen und den passenden Shopsystemen sowie zugehörigen Applikationen (CMS, PIM, CRM, Newsletter)
  • Sie erstellen außerdem Business Cases und Entscheidungsvorlagen und koordinieren Machbarkeitsanalysen
  • Sie beobachten laufend den Markt, erkennen die Trends im digitalen Umfeld und entwickeln gezielt strategische und operative Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung der jeweiligen Gesellschaften

Ihr Profil

  • Sie haben mindestens 6 Jahre Berufserfahrung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von digitalen Projekten mit mindestens 3 Jahre Führungserfahrung
  • Sie sind ein erfahrener Experte mit einem breiten Wissen im Bereich Digital, moderne IT und speziell im Bereich E-Commerce verfügen Sie über ausreichend grosse Projekterfahrung, um immer auf Augenhöhe mit internen und externen Experten arbeiten zu können
  • Im Umgang mit B2C und B2B Webshop-Systemen (i.e. Magento, Shopify, Oxid) können Sie idealerweise auf eigene Erfahrungen im Bereich der Softwareentwicklung zurückgreifen. Kenntnisse im ERP-System wie bspw. Navision oder Microsoft Dynamics D365 sind von Vorteil
  • Sie besitzen eine ausgiebige Erfahrung im Steuern von Agenturen und haben ein ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge (u.a. IT-Architektur und Schnittstellen)
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe kommunikative Kompetenz aus und Ihnen liegt es technische Zusammenhänge verständlich aufzubereiten
  • Ihre Projektmanagement-Fähigkeiten sind fundiert und erprobt und Ihnen liegt die Erstellung von Roadmaps, die Ableitung von Arbeitspaketen sowie die Steuerung von einem Team aus verschiedenen Abteilungen
  • Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Lösungsorientierung, Hands-on Mentalität und unternehmerischem Denken. Dazu besitzen Sie eine hohe Eigenmotivation und eine große Leistungsbereitschaft
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Ihre Benefits

  • Eine der Bedeutung der Postion entsprechende Vergütung nebst Boni und Firmenwagen
  • Flache Hierarchien und einzigartige Möglichkeit sich zu entwickeln und Verantwortung für die digitale Transformation der Gruppengesellschaften zu übernehmen
  • Eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe, die maßgeblich zum Unternehmenserfolg beiträgt
  • Ein motiviertes, dynamisches Team aus 10 Personen, mit dem Sie die digitale Transformation vorantreiben
  • Flexible Arbeitszeiten und kurze Entscheidungswege.

Starten Sie mit uns durch!

Das ist Ihr neuer Traumjob? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV, Zeugnisse/Zertifikate) inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Verfügbarkeit.